第十四章 冲突(4 / 4)

街的重压，管理层就把雅虎拆了。不仅放弃了它的自主搜索引擎业务，还把广告系统跟微软合并了，最后只能惨淡收场。

    所以说，领导者对公司的控制权，决定着一家公司的生死。一个企业不管做到多大，都必须要有真正在乎它的人掌控方向，不然很容易就以悲剧收场。

    星龙离开后，第二世代再次陷入列纷争。战争最终再次带来了时光之末。

    宇宙再次迎来了时光之末，世界末日。

    当第三世代开始后，人类的发展，将科学技术进步到能够了解到世界末日之前的信息。于是人类接受前两次时光之末的教训，开始了应对时光之末的研究。人们最终发现，时光之末不可违逆。因为随着文明的发展，有朝一日，任何一个人，都可能获得毁灭全部文明的能力。这是不可预知的变量，更是不可阻挡的趋势。

    于是第三世代很快迎来了第三次时光之末。但是这次人类学聪明了，留了一个心眼。

    他们找到了能够将技术保存至时光之末之后并且再次被人类继承的技术。

    第三次时光之末后，人类随着科技的再次发展，成功找到了先人在这第四世代开启前，留给他们的信息。

    第四世代，人类齐心协力，借助先人的指引，成功的造就能够远征整个宇宙的军事力量与技术文明。

    最终，人类成了宇宙中，最高等的生物种群，并且成为全宇宙不可动摇的最高统治者。

    但在宇宙统一后，有人发现了一个鲜为人知的秘密。